常勤求人情報詳細
-
- 急募
更新日 : 2026年08月01日
急募!【リハビリの部長職をお任せします】当直オンコールなし◇病棟管理はチーム制
-
- 医療
機関名 - 非公開
- 医療
-
- 勤務地
- 埼玉県東松山市
-
- 診療
科目 - リハビリテーション科
- 診療
-
- 施設
- 一般
-
- 給与
- 年収 1,700万円 ~ (応相談)
-
- 当直
- なし
-
- こだわ
り条件 - 当直なし, 60歳以上OK
- こだわ
求人のポイント-
┏━━━━━━━━━━━━━━┓
おすすめポイント
┗━━━━━━━━━━━━━━┛゚
常勤医師退職のため募集
◇◆◇ 勤務条件 ◇◆◇
【募集科目】リハビリテーション科
【給 与】1700万円~
経験等を考慮の上決定
【経験年数】
【勤務日数】週5日
【勤務時間】8:30~17:00
【当 直】なし(あり相談可)
【オンコール】なし
【休 日】日曜、祝日、研究日週1日
【休 暇】有給休暇(法定通り)各休暇、年末年始休暇
【昇 給】お問い合わせください
【賞 与】お問い合わせください
【役 職】部長
【学会支援】出張扱い(年2回) 但し、自ら学会発表者として出席する場合は出張扱いとする。
◇◆◇ 業務内容 ◇◆◇
■外来診療
・コマ数:週2~3コマ
・患者数:1コマ10名
※上記以外はリハビリ室での診療をお願いします
■病棟管理
・チーム制
■リハビリ管理
■医師体制
・常勤医1名
◇◆◇担当コンサルタントより◇◆◇
「2027年4月入職をご検討の先生へ。お盆以降は2027年4月入職に向けた転職活動が本格化するため、7月下旬は一足早く情報収集を始める絶好のタイミングです。早期にご相談いただくことで、一般公開前の求人や今後募集予定の情報をご案内できる場合もございます。常勤求人に特化した専門スタッフが、先生のご希望に合わせた転職活動をきめ細かくサポートいたします。」- 当直なし
- 60歳以上OK
この求人に関連する求人



