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常勤求人情報詳細

    更新日 : 2025年06月01日

    【虚血チームにお力添えください】週4日や当直なしも応相談◇ご専門性を存分に活かしていただけます◇年収2,200万円以上も可能です

    •  医療
      機関名
      非公開
    •  勤務地
      静岡県
    •  診療
      科目
      循環器内科
    •  施設
      一般
    •  給与
      年収 1,200万円 ～ 2,200万円
    •  当直
      あり
    •  こだわ
      り条件
      高額年収（1800万円以上）, 当直なし, 専門医取得・認定施設, 症例数・手術件数が多い, 医療機器・設備充実, 託児所あり
     求人のポイント
    ≪担当コンサルタントより≫
    本求人をご覧いただき、誠に有難うございます。お問い合わせ後は、詳細のご案内は勿論、年収や条件面の交渉も承ります。ウェブには公開できない非公開求人や特別オファーもご紹介できます。お気軽にお問い合わせください。

    〓〓〓〓　求人の特長　〓〓〓〓

    ・100床未満の急性期病院です。循環器診療を主軸としておりトップレベルの症例数があります。
    ・心臓CTを導入し、外来で非侵襲的に冠動脈疾患の診断も可能。外科医も含むスタッフ全員で治療方針決定のチーム医療を実践しています
    ・循環器専門医研修施設で症例数多数のため、ご経験を積みたい先生に最適な環境です。ご経験豊富なベテランの先生も歓迎いたします。
    ・週4日や当直なしもご相談いただけますので、ライフステージに合った働き方を叶えていただます。
    ・手技などの業務による残業は固定時間外手当と相殺せず別途支給、当直手当も別途支給ですので、年収2,200万円以上も可能です。

    〓〓〓〓　募集科目　〓〓〓〓

    循環器内科

    〓〓〓〓　業務内容　〓〓〓〓

    ■専門外来
    ・担当数：2～4コマ／週
    ・受診者数：25名／コマ
    ・1診制
    ・内科比率：循環器内科奨励比率100％
    ※自身が対応したステント患者へのフォローアップ外来が中心

    ■病棟管理
    ・主治医制
    ・管理数：5～10床程
    ・病棟区分：一般急性期

    ■救急
    ・当番：週1回
    ・診療科内の当番制
    ・対応割合：一般内科：循環器内科＝1：9

    ■心臓カテーテル（検査・治療）
    ・冠動脈造影検査件数：約1,200件／年
    ・冠動脈インターベンション治療件数：約820件／年
    ・末梢血管インターベンション件数：約100件／年
    ・心筋焼灼術（アブレーション）治療件数：約320件／年（うち 心房細動 約230件）
    ・デバイス件数：約1,000件／年
    ・ペースメーカー埋め込み：80件／年
    ・心エコー：検査技師が対応するため医師対応はほぼなし
    ※心臓外科医師在籍、臨床検査技師9名

    ■医師体制：虚血チーム 常勤6名

    ■設備
    心臓カテーテル検査室：3室
    心臓CTなど

    〓〓〓〓　募集要項　〓〓〓〓

    〔求人番号〕33028
    〔勤務時間〕週5日
    〔給　　与〕1200万円～2200万円
    〔当直業務〕月3回程度（平日2回、土日1回）　・医師体制：1名　・平日（17：15～翌8：30）　・土日祝（8：30～翌8：30）　※日曜8：30～月曜17：15　・救急数：0～6件／晩（ウォークイン、救急車合わせて）　・循環器輪番日：月10日あり　※・心外と不整脈の医師が当直を行う場合は虚血の医師が2名待機し、オンコール体制を取っています　※循環器以外は救急隊の方々も基本近くの総合病院に回すため、そこまで忙しくありません
    〔オンコール〕あり
    〔経験年数〕ー
    〔役　　職〕相談可
    〔昇　　給〕あり
    〔賞　　与〕あり
    〔休　　日〕土曜、日曜、祝日
    〔休　　暇〕有給休暇（就任1ヶ月後に5日付与）　季節休暇：7日（夏期休暇）（交代制）　年末年始休暇：5日（12／30～1／3）　リフレッシュ休暇あり
    〔学会参加〕可
    〔学会支援〕学会 学会出席は年2回まで病院負担とする　発表する場合はその限りではない

    〓〓〓〓　弊社の特長　〓〓〓〓

    本求人をご覧頂き誠に有難うございます。株式会社メディカルトリビューンが提供する医師転職支援サービス「Medical Tribune キャリア」でございます。弊社の特長は「早期退職率の低さ」でございます。紹介会社経由で入職した医師の早期退職率（入職後3カ月未満での退職率）は約13%と伝えられる中（※厚生労働省「医療・介護分野における職業紹介事業に関するアンケート調査／2019年12月」より）、弊社では業界最良水準の3.1163％未満を維持しており、満足度の高い転職支援サービスを提供しています。「安心」と「納得」の転職をお約束します。まずはお気軽にお問い合わせください。先生からのお問い合わせをスタッフ一同、お待ちしております。
    • 高額年収（1800万円以上）
    • 当直なし
    • 専門医取得・認定施設
    • 症例数・手術件数が多い
    • 医療機器・設備充実
    • 託児所あり

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