常勤求人情報詳細
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更新日 : 2026年09月03日
【千葉市稲毛区×リハビリテーション科】内科的全身管理いただければ、専門医やご経験は不問◇年収2,000万円可能◇当直なし◇OC出動も滅多にございません
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- 医療
機関名 - 非公開
- 医療
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- 勤務地
- 千葉県千葉市稲毛区
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- 診療
科目 - 神経内科, リハビリテーション科
- 診療
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- 施設
- 一般
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- 給与
- 年収 1,300万円 ~ 2,000万円
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- 当直
- なし
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- こだわ
り条件 - 当直なし, 勤務週4日以下, 60歳以上OK
- こだわ
求人のポイント-
┏━━━━━━━━━━━━━━┓
おすすめポイント
┗━━━━━━━━━━━━━━┛゚
・病棟管理がメイン業務ですが、ごく稀に合間に外来診療をお願いすることがございます。
・内科的全身管理いただける先生であれば、専門医の有無やリハビリのご経験の有無は不問にて歓迎いたします。
・年収2,000万円も可能です。救急やお看取り対応のインセンティブもございます。
・現状当直はございません。オンコール出動も滅多にございませんのでWLBを保った働き方が可能です。
◇◆◇ 勤務条件 ◇◆◇
【募集科目】一般内科,神経内科,リハビリテーション科
【給 与】1300万円~2000万円
経験・スキルを考慮し規定により算出
■救急対応インセンティブ
※関連施設と提携施設から受け入れ、入院となった場合は10,000円/名のインセンティブあり
■看取り対応インセンティブ
※関連施設の入所者に関して看取り対応をいただいた場合は20,000円/件のインセンティブあり
※救急対応・看取り対応共に、当直時(夜間・休日)のみの対応となります。
【手当】
当直手当 : 40,000円/回※現状当直はございませんので、勤務された時にご提示する手当です
【経験年数】
【勤務日数】週4~5日
【勤務時間】8:30~17:30
【当 直】なし(ご希望により) 当直体制:1名体制 当直内容:病棟管理、関連施設からの受診対応
【オンコール】あり
【休 日】日曜、祝日
【休 暇】有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始(5日)
【昇 給】お問い合わせください
【賞 与】お問い合わせください
【役 職】ー
【学会支援】年に2回まで 業務扱いとし、交通費・宿泊費等支給あり
◇◆◇ 業務内容 ◇◆◇
■病棟管理
・受持ち数:20~25 床程
・管理病棟:回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟
※リハ適応の患者が入院をしている病棟の管理をお願いしております
・NST実施:あり
・NSTチーム :あり
■外来診療 ※ごく稀に合間で外来診療あり
・コマ数:数コマ
・患者数:1日に数人、多い時でも10人程度
◇◆◇担当コンサルタントより◇◆◇
・秋からの転職をご検討の先生へ。新しい環境での勤務をお考えなら、今からの求人探しがおすすめです。ご希望に合った常勤求人をご紹介いたします。
・2027年4月入職をご検討の先生へ。秋頃から転職活動が本格化していきます。希望条件に合う求人を早めに比較・検討しておくことで、選択肢を広げることができます。
・一般公開前の求人や非公開求人をご案内できる場合もございます。常勤求人に特化した専門スタッフが、先生のご希望に合わせて転職活動をサポートいたします。- 当直なし
- 勤務週4日以下
- 60歳以上OK
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