常勤求人情報詳細
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- 急募
更新日 : 2026年07月15日
急募！【新規クリニック管理医師】小児科◇バックオフィスのサポートあり、診療に専念できます◇最大年収2,800万円可能！◇ノルマやペナルティ一切なし◇千葉市美浜区
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- 医療
機関名 - 非公開
- 医療
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- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区
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- 診療
科目 - 小児科
- 診療
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- 施設
- クリニック
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- 給与
- 年収 2,300万円 ～ 2,800万円
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- 当直
- なし
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- こだわ
り条件 - 高額年収（1800万円以上）, 当直なし, 勤務週4日以下, 駅チカ・通勤便利, 院長・管理職募集
- こだわ
求人のポイント-
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おすすめポイント
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・集患・採用・経営管理などの実務はバックオフィスがサポート！診療に集中しつつ、医学的研鑽や運営への関与も無理なく可能な体制です。
・ご入職前に免責合意書を締結し、安心してご勤務いただける体制。医師賠償責任保険に加え、医療・傷害・所得補償など各種保険完備
・勤務日数や曜日は、柔軟に相談可能です。働き方により年収2,800万円も可能です。
◇◆◇ 勤務条件 ◇◆◇
【募集科目】小児科
【給 与】2300万円～2800万円
経験・スキル等を考慮の上決定
【想定例】※卒後15年目
週5日（週35時間）：1,800万～2,200万円
週4日（週40時間）：2,300万～2,800万円
週4日（週32時間）：1,880万～2,300万円
週3日（週24時間）：1,300万～1,700万円
平日週2日＋土日の組み合わせによる勤務シフトで、2,600万～2,800万円前後の提示実績がございます
【経験年数】
【勤務日数】週3～5日（勤務曜日相談可）
【勤務時間】9：00?21：00の間で調整（実働4時間～10時間にて調整）
【当 直】なし
【オンコール】応相談
【休 日】勤務日以外
【休 暇】有給休暇（試用期間終了後に法定通り付与）、年末年始休暇（12／29～1／3） ※年末年始勤務有無はご契約シフトにより異なります 産前産後休暇、育児休暇（入職1年経過後より取得可）、リフレッシュ休暇、介護休暇
【昇 給】お問い合わせください
【賞 与】お問い合わせください
【役 職】管理医師
【学会支援】上限あり
◇◆◇ 業務内容 ◇◆◇
■外来診療
・小児一般外来
・予防接種
・乳幼児健診対応等
・外来数：3月?9月／1日50～100名、10月?翌年2月／1日70～120
※クリニック・曜日にもよりますが、上記目安の外来数となります。
・1コマ（1時間）あたり対応人数：5～10名
・診療体制：1～2診体制※2診体制を強化しております
・カルテ：電子カルテ
■管理医師
◇◆◇担当コンサルタントより◇◆◇
「6月は、夏以降や秋入職を見据えた常勤求人の動きが増える時期です」
「新規募集や採用条件の見直しが出る一方、好条件案件は早期に募集終了となるケースもございます」
「先生のご希望条件を踏まえ、常勤求人に特化して、求人のご紹介から条件交渉・面接日程調整まで一貫して対応いたします」- 高額年収（1800万円以上）
- 当直なし
- 勤務週4日以下
- 駅チカ・通勤便利
- 院長・管理職募集
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